[oberlist] MD* Atelier Zpațiu #3: Managementul proiectului cultural – apel de participare / Zpace workshop #3: Management of cultural project – open call, 10-11 iunie 2014

[Vladimir US]

http://zpatiu.wordpress.com/2014/06/04/atelier-zpatiu-3/

– — – scroll down for English — – –

Zpațiu: Managementul proiectului cultural – apel de participare la  
atelierul de instruire Managementul centrelor independente de artă și  
cultură

RO

Asociația Oberliht în colaborare cu Warsztaty Kultury din Lublin  
Fabrica de Pensule din Cluj (România) și Stanica din Zilina  
(Slovacia) vă invită între 10-11 iunie 2014 să participați la  
atelierul de instruire – Managementul centrelor independente de artă  
și cultură.
Atelierul este dedicat persoanelor interesate să obțină noi  
cunoștințe privind programarea, dezvoltarea publicului, strângerea  
de fonduri, managementul personalului în centrele culturale pe care le- 
au creat sau intenționează să le creeze.

Scopul atelierului: Managementul centrelor independente de artă și  
cultură

Atelierul va fi condus de Corina Bucea (România) Dusan Dobias  
şiKatarina Gatialova (Slovacia)

Atelierul Eșecul ca succes condus de Corina Bucea va facilita un  
process de gândire critică și analiză a eșecului ca element  
inerent muncii noastre (și a vieții – căci granița între ele  
este uneori foarte fină) și va încuraja participanții să  
reflecteze asupra propriilor experiențe și să construiască noi  
perspective prin filtrul acestei realități concrete. Ca alternativă  
la perspective învățării prin construirea de abilități și  
aptitudini cunatificabile, care pot fi transmise în sens ierarhic de  
la o persoană spre un grup, sau a sistemului x-pași-spre-succes,  
procesul acestui atelier se va concentra pe o abordare bazată pe un  
flux de împărtășire, auto-reflecție și analiză care va facilita  
înțelegerea și în cele din urmă îmbunătățirea muncii noastre  
în domeniul cultural și artistic. Cel de-al doilea subiect pe care  
îl vom trata în cadrul atelierului este componenta soft a  
managementului cultural.

Atelierul De la underground la instituție și invers condus deDusan  
Dobias şi Katarina Gatialova (Slovacia) lucrători culturali în  
Stanica, Slovacia (membru TEH) vor introduce principii de bază şi  
metode de management ale centrelor culturale. Principalele probleme  
vor fi cele legate de programare, dezvoltarea publicului, strângerea  
de fonduri, managementul personalului – în circumstanțe dificile  
în care este nevoie de multă improvizație, dar, de asemenea şi în  
centrele dezvoltate cu o situație stabilă.
Experiență bogată a formatorilor în domeniul desfăşurării  
atelierilor va servi ca punct de plecare pentru orientarea  
participanților în problematica și dezvoltarea proiectelor lor reale  
sau virtuale. Un accent deosebit se va pune pe lucrul cu contextul  
socio-cultural și durabilitatea centrelor.

Ghidul – Crearea Centrului Cultural

Ziua întîi
Prezentarea centrului cultural Stanica ca un exemplu de succes,  
comparativ cu alte posibile modele culturale
- Introducerea participanților, propuneri pentru proiectele lor reale  
sau virtuale pentru a fi dezvoltate pe parcusrul atelierului.
- Descrierea principiilor de bază în managementul cultural.
Ziua a doua
- Lucrul individual cu participantii privind dezvoltarea proiectelor  
proprii, la sfârșitul zilei – prezentări scurte ale fiecărui  
proiect, selecția a 2-3 proiecte din cele mai bune.
- Lucru în grup (în funcție de numărul de participanți) asupra  
proiectelor selectate și dezvoltarea lor alături de liderii  
atelierului pînă la un produs final/prezentare.

Cine poate participa
Persoane sau grupuri (2-3 persoane) active în domeniul culturii sau  
membri ai unui ONG sau a unei inițiațive de cultură/de artă / de  
educație culturală / de dezvoltare a comunității cointeresaţi în  
obținerea cunoștințelor spre a putea îmbunătăți managementul  
centrelor culturale independente.

Cerințe
Participarea la acest atelier se face în baza unei scrisori de  
motivație și a interesului manifestat pentru subiectul atelierului,  
și a unui scurt CV. Participanții să fie deschiși unor noi  
provocări.

Atelierul va fi în limba engleză cu traducere în limba română

Participarea la atelier este gratuită.

Programul atelierului

10 iunie -10:00-17:00
11 iunie -10:00-17:00

Locația
Zpațiu/ (Casa Zemstvei Guberniale), str. Al. Șciusev 103, Chișinău

Pentru a lua parte la atelier vă rugăm să transmiteți o scrisoare  
de motivație în care să argumentați necesitatea acestui atelier  
pentru centrele culturale în care activaţi. Scrisoarea de motivație  
însoțită de un scurt CV cu contactele (telefon/email) să fie  
expediată la adresele: renatta.popa at gmail.com, vladimir at oberliht.org.md

Data limită: 7 iunie 2014




Zpace: Management of cultural project – open call for a workshop  
Management of independent art and culture centers

EN

Oberliht Association in collaboration with Warsztaty Kultury in  
Lublin, Brush Factory in Cluj and Stanica in Zilina invite you between  
10-11 of June 2014, to take part in the workshopManagement of  
independent art and culture centers.
The workshop is dedicated to people who are interested and eager to  
learn about programming, audience development, fundraising, personnel  
management.

Goal of the workshop: Management of independent art and culture centers

The workshops will be held by Corina Bucea (România) and Dusan Dobias  
and Katarina Gatialova (Slovakia).

The workshop Fail better held by Corina Bucea will facilitate a  
process of critical thinking and analyzing failure as essentially  
inherent in our work (and life – their borders sometimes being so  
slim and fragile) and will engage participants in reflecting on their  
own experience and building new perspectives through the filter of  
this basic reality. Rather than focus on skills and abilities that can  
be transmitted or taught, or pursue the well-known x-steps-to-success  
philosophy, we will try to focus on an approach that follows a flow of  
learning based on sharing, self-reflection, and analysis that could  
facilitate a process of understanding and eventually improving the  
work of cultural workers or artists. The second topic we will approach  
is the soft part of cultural work.

The workshop From Underground to Institution and Back held by Dusan  
Dobias and Katarina Gatialova – cultural workers from Stanica,  
Slovakia (TEH member), will introduce basic principles and methods of  
management of cultural centres. The main issues will be programming,  
audience development, fundraising, personnel management – in both  
hard circumstances where lot of improvisation is needed but also in  
developed centres with existing background.
Rich experience in the field of workshop leaders will serve as a  
starting point for orientation of participants in the problematics and  
developing of their real or virtual projects. Special emphasis will be  
put on work with socio-cultural context and sustainability of the  
centers.

The DIY Guide – Creating a Cultural Centre

Day I
Introductory presentation of Stanica as an example of successful  
cultural centre, comparison to other possible cultural models
- Introduction of workshop participants, proposal for their real or  
virtual projects to be developed during the workshop
- Description of basic principles in cultural management
Day II
-Working with individual workshop participants on developing their own  
projects, end of the day – small presentations of each project,  
selection of 2-3 best projects
- Working either in groups or together (depending on number of  
participants) on selected projects and developing them together with  
project leaders into a final product/presentation

For whom
Individual and small teams of 2-3 persons, active in culture or from  
initiatives or NGOs working the field of culture, art, cultural  
education and city development through culture interested in getting  
knowledge and skills how could improve management from independent  
cultural centers.

Requirements
Participation in this workshop is based on a CV and a letter of  
motivation and interest in the topic of the workshop. Participants to  
be open to new challenges.

Workshop will be in English with Romanian translation.

Participation in the workshop is free.

Schedule / Working hours

10 iunie -10:00-17:00
11 iunie -10:00-17:00

Location
Zpace, (Casa Zemstvei Guberniale), str. Al. Sciusev 103, Chisinau

To take parts in the workshop please send a CV and a letter of  
motivation in which to conceive how this workshop could help you in  
the management of cultural centers. Letters of motivation accompanied  
by a short CV with contact (phone/email) to be sent to: renatta.popa at gmail.com 
, vladimir at oberliht.org.md

Deadline: June 7, 2014

Acest eveniment este organizat în cadrul proiectului SPACES al Uniunii  
Europene. Proiectul SPACES este finanțat de Uniunea Europeană prin  
Programul Cultural al Parteneriatului Estic. Adițional proiectul este  
sprijinit de Warsztaty Kultury din Lublin, Fabrica de Pensule din Cluj  
și Stanica din Zilina drept parte a Platformei Natasa.

Proiectul SPACES (Zone Publice Durabile pentru Cultură în Țările  
din Est) adună la un loc artiști și lucrători din domeniul culturii  
din patru țări ale Parteneriatului Estic, Armenia, Georgia, Moldova,  
Ucraina, care se preocupă de reprezentarea unor subiecte sociale  
specifice pentru spațiile publice din orașele lor. Proiectul mai are  
drept scop fortificarea scenei independente de artă și cultură din  
aceste țări.
http://www.spacesproject.net

_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

This event is organized in the frame of the EU project SPACES. The  
SPACES project is financed by the European Union through the Eastern  
Partnership Culture Programme. Additionally, it receives support from  
Warsztaty Kultury in Lublin, Brush Factory in Cluj and Stanica in  
Zilina under Natasa Platform.

SPACES (Sustainable Public Areas for Culture in Eastern Countries)  
project assembles artists and cultural workers in four Eastern partner  
countries, Armenia, Georgia, Moldova, Ukraine, who aim at reflecting  
societal issues in the public realm of their city. It also aims at  
strengthening the independent art and culture scene.
http://www.spacesproject.net







Eastern Partnership Civil Society Platform for Culture
http://natasaplatform.net/





Vladimir US

CHIOSC   |   curator

http://chiosc.oberliht.com
http://zpatiu.wordpress.com/
https://chisinaulcivic.crowdmap.com/
http://chisineu.wordpress.com
http://bucuresti68.wordpress.com
http://plic.oberliht.com
http://www.facebook.com/Oberliht

Proiectul CHIOSC este realizat cu suportul financiar al Fundatiei  
Culturale Europene http://www.eurocult.org

--
"Oberliht" Young Artists Association
http://oberliht.com

tel/fax:	+ (373 22) 286317
email: 	vladimir at oberliht.org.md
.   .   .   .   .   .   .   .   .   .   .
https://lists.idash.org/cgi-bin/mailman/listinfo/oberlist
portal informational pentru arta si cultura din Moldova
information gateway for arts and culture from Moldova

-------------- next part --------------
An HTML attachment was scrubbed...
URL: </pipermail/oberlist/attachments/20140604/2bba5860/attachment-0001.html>